外资公司在京代表处关闭应给员工什么补偿
最近有一个网友咨询，他所在的公司是一家香港公司在北京的代表处，目前要关闭了。他的老板声称，关闭代表处后，公司还将以香港公司的名义继续雇佣员工，因此不需要支付他们任何补偿金。网友想知道这样做是否合法。
根据相关法律规定，在代表处正常解散的情况下，公司应该向员工支付相应的补偿金。不得因为关闭代表处，以合法名义继续聘用员工而逃避补偿责任。根据《中华人民共和国劳动法》第二十三条的规定，终止与员工的劳动关系并解散企业时，雇主应支付相应的经济补偿，包括赔偿金、辞职通知期的工资、未休假的工资等。因此，老板声称不需要支付补偿金的说法是不合法的。
